Để cải thiện khả năng chuyên nghiệp của nhân viên, ngoài việc đào tạo kiến thức sản phẩm của bộ điều khiển động cơ không chổi than, cũng có thể học các nhân viên nước ngoài kiến thức liên quan đến công việc khác. Bộ phận tiếp thị trong tuần này với một đồng nghiệp để có được các địa điểm học tập, sẽ đến Zhongshan trong ba ngày và hai đêm, và nghiên cứu chính là tìm hiểu về kiến thức liên quan về tiếp thị mạng, bao gồm quảng bá mạng, hệ thống quảng bá miễn phí và trả phí về khái niệm học tập giữa hai công cụ và sự hợp tác.
Đào tạo này đã là công ty của chúng tôi trong 3 năm. 10 đào tạo đồng nghiệp mới, ngoài khóa đào tạo ban đầu, sau khi đào tạo và các khóa đào tạo hỗ trợ liên quan khác, chi phí hàng chục ngàn nhân dân tệ. Cũng là một cơ hội tốt cho nhân viên, hệ thống đào tạo hiệu quả hơn là cảm giác đơn độc. Vào cuối quá trình làm việc bình thường của biên tập viên bài viết, chương trình khuyến mãi được trả tiền, v.v ... có một sự hiểu biết mới, từ chỉ biết đã được yêu cầu làm như vậy, để hiểu tại sao để làm điều này, cuối cùng có thể nghĩ cách làm, là một thay đổi định tính.
Cũng hy vọng rằng đồng nghiệp của chúng tôi đã trở lại, có một sự hiểu biết mới về công việc của cô ấy, có thể làm việc tốt hơn cho công ty!
Tập đoàn Hoprio Một nhà sản xuất chuyên nghiệp của bộ điều khiển và động cơ, được thành lập năm 2000. Trụ sở chính tại thành phố Changzhou, tỉnh Giang Tô.
