Den 18. april lod HR -direktør LI Motor Controller og til orientering af nye medarbejdere til en rig og levende uddannelse, lad nye medarbejdere forstå den motoriske controller, samtidig føle virksomhedskulturen og humanistisk pleje.
Uddannelsesåbning LI, direktør for oprettelsen af Motor Controller introduceres, og udviklingsmulighederne såvel som virksomhedens eksisterende organisationsstruktur, størrelse, motorcontroller er Kinas førende generelle standard børsteløse DC -motorcontroller, 无刷直流电机, 刷) F & U og fremstillingsvirksomheder.
Motorcontrolleren som en bestemt skalavirksomhed, selskabets regler og reguleringssystem, direktør LI, uddanner stadig møde med særlig vægt på indholdet af 7 S Management: Sortering, omorganisering, rengøring, rengøring, kvalitet, sikkerhed og økonomi. Standardkontor, workshop, lager, sovesal og dokumenter, poster, elektroniske filer, netværksstyring osv. Noteret også medarbejderes arbejdsplads etikette, påklædning og manerer med udtryk, med kunder og lederskab, kolleger, spillespil, underordnede
dig selv og offentliggør hans vej til motorens kontrol, nye medarbejdere ved at kende spørgsmålene, deler, og hødene og hopen. Motor Controller Ny medarbejderorientering for New Collega's konsistente høje ros! I fremtiden vil vi også udføre ny medarbejderorientering regelmæssigt.
